تعمل وزارة التربية على وضع آلية لحسم أمر الأعمال الممتازة وتقييم الكفاءة للموظفين والمعلمين للعام الحالي، لاسيما أن الظروف الاستثنائية الحالية تسببت في التأخر بعملية تقييم الكفاءة.
وكشفت مصادر تربوية مطلعة لـ «الأنباء» عن توجه لدى التربية للتنسيق مع ديوان الخدمة المدنية لإيجاد مخرج لاعتماد آلية للأعمال الممتازة، وكذلك عملية تقييم الموظفين، مشيرة إلى أن الوزارة تدرس أن التقييم سيتم اعتماده على الفصل الدراسي الأول، خاصة أن الفصل الثاني يعتبر إجازة اضطرارية وفترة محسوبة من عمل الموظف.
وذكرت المصادر انه لن يكون هناك إلغاء للأعمال الممتازة، منوهة الى أن ذلك يكون فيه ظلم للموظف وغير عادل، خاصة أن هناك الكثير من الموظفين المتميزين في التربية يستحقون التكريم من خلال الأعمال الممتازة.
وبينت المصادر ان الجهات المعنية في التربية تنتظر التعليمات للبدء في وضع الآلية المستحقة بهذا الشأن.
(
(
